Santé mobilité

imad s’engage pour le développement durable.

Le personnel imad parcourt:

• 2,6 mio de kilomètres par an, tout mode de déplacement confondu.
• soit 7 trajets Terre – Lune !
• ou 65 fois le tour de la Terre !

Et cette distance astronomique sur une surface de 282 km2 !

Depuis 2006, l’institution met en œuvre un plan de santé mobilité pour son personnel. Cette initiative a été primée à trois reprises :

• prix Vélo 2009 attribué chaque année par Pro Vélo Suisse aux 3 entreprises les plus « cyclophiles »
• mention à la bourse cantonale du développement durable 2006
• prix mobilité d’entreprise 2006, attribué par l’Etat de Vaud, l’Etat de Genève et la Ville de Genève.

Grâce à santé mobilité, nos collaboratrices et collaborateurs utilisent des modes de déplacement professionnels adaptés à leurs besoins. L’institution :

• offre une participation aux abonnements annuels de transports en commun ( UNIRESO, Leman Express, P+R, CFF)
• encourage la marche à pied pour les petites distances (500 m)
• met à disposition des vélos classiques ou à assistance électrique (VAE) pour les distances plus longues
• et des voitures en autopartage (Mobiliy CarSharing) et électriques.

Les objectifs

• réduire le temps lié aux déplacements
• augmenter le temps passé auprès des clients
• diminuer le stress des collaborateurs-trices
• améliorer leur santé
• favoriser l’équité de traitement entre les collaborateurs-trices
• contribuer à la qualité de l’environnement.

La santé mobilité en chiffres

• 592 abonnements « unireso », Léman Express et CFF
• 46 abonnements P+R
• 58 abonnements Mobility CarSharing
• 75 vélos classiques
• 572 VAE (vélos à assistance électrique)
• 14 voitures électriques
• 80 véhicules thermiques

Notre institution participe également à l’opération “à vélo au boulot – Bike to work”, du 1er au 30 juin et à la semaine européenne de la mobilité.